株式会社正栄組

代表挨拶

代表よりご挨拶

コンクリートハツリと室内の解体工事を専門に60年。これもひとえにご愛顧いただきましたお客様のおかげと心より感謝申し上げます。この60年間、建築に対するお客様のご要望も様々に変化し、現在は高度経済成長の時期に出来上がったほとんどの建築物が寿命を迎え、その建替え工事やリニューアル、耐震補強工事などの需要が大変多くなってまいりました。
そんな中で、現在の私たちの役割は、大きく二つ
① 良いもの・使えるものは残しつつ安全で新しい用途にリニューアルするための精密なハツリ・解体工事をご提供する事
②まち全体に目を配り、人が安心して安全に、そして快適に暮らせる建築物を創造する事であると考えています。
正栄組では、技術を磨きながら特に②の取組みとして、2名のブロック塀診断士を中心に「ブロック塀直し隊」を結成し、子供たちの通学路に面した老朽化したブロック塀をリニューアルしていただく運動を展開しております。大阪の地震で、小さなお子さんが倒れたブロック塀の下敷きになって命を落とされたいたましい事故がありました。それをきっかけに「街の安全」が私たちの仕事の大きなテーマとなりました。岡山中のブロック塀を安全なものにしたい!!と、日々活動をいたしております。
どうぞ、私たち正栄組にご期待いただきまして、変わらぬご愛顧を賜り、また様々なご指導を賜りますようお願い申し上げます。

株式会社正栄組 代表取締役 楢村伴睦

CREDO Basics

1.
私は社員全員がイキイキと働く会社を目指しています。元気で明るい職場環境を創るために、笑顔で元気よく自分から先に挨拶することを必ず実行します。

2.
私は社員の立場に立った指示を常に心がけます。仕事の目的を共有していくために、明確に伝え、理解と納得の確認を必ず行います。

 

3.
私は社員が問題を起こした場合でも、冷静に対応します。お互いが成長していくためにも裁かない態度で社員の話を良く聴き、献身的に再教育指導を実施します。
 

4.
私は社員が話しやすい環境をいつもキープしています。より良い人間関係と信頼関係を深めるために常に自分をオープンにし、何気ない会話を意識的に増やし、普段のコミュニケーションを大切にします。

5.
私は社員のプラス発想を育みます。社員がチャレンジ精神を失わないよう、社員が仕事で失敗しても決して叱らず、原因・解決方法を一緒に考え、失敗体験から共に学んでいきます。

6.
私は個々の能力とやる気を引き出す努力を怠りません。社員と相対する時は考えや意見を正しく理解するために、作業の手を止め、相手の目を見て真剣に最後まで話を聴きます。

7.
私は社員の喜びを自分の喜びとします。社員のモチベーションアップのためにも良かったことは一緒に喜び、社内で共有していきます。

8.
私は社員からの提案には耳を傾けます。提案には感謝の気持ちを言葉で表し、より良い方向で実現できるよう私も最大限サポートしていきます。それは、この会社、職場で働き甲斐を持って働い欲しいからです。

9.
私は具体的なゴールを常に示します。社員全員がベクトルを合わせて仕事を進めていくために、長期ビジョンから逆算された明確な短期目標を打ち出し、その達成に向けて計画実行を支援していきます。

10.
エグゼクティブクレドは、自分と社員に交わした約束行動です。これを社内に公表し、実践していくことを誓います。